4月24日，我院于理工楼A3010召开学风建设座谈会，公司党政负责人、全体辅导员及各班班长、团支书和学习委员参加了本次活动。
座谈会上，各班主要员工干部结合班级实际和同学们的思想状况，各抒己见，积极发言，围绕学习情况、课堂教学、员工管理、实习实训、就业创业等几个层面提出16条意见和建议，其中针对同学们提出的涉及实验室管理、实习实训、科技创新层面能够立行立改的3个问题，公司党政负责人现场予以解决，其他问题已安排专人负责对接相关部门近期解决。
公司分管教学挂职副经理姜山要求各班主要干部作为班级的“灵魂”，要在学风建设中起到带头作用、引领作用，提升主动服务意识，做好老师与同学间的“联络员”，及时将同学们的诉求与任课老师、班主任和辅导员沟通好。学院团委书记韩影针对课堂上部分员工玩手机、带早餐进课堂等情况进行了通报，并就学院近期即将开展的学风建设“百日行”活动做了工作安排。
公司党委副书记陈显捷强调，学风建设是形成良好育人环境的重要保证，优良学风是一种潜移默化、润物无声的精神力量。他希望员工干部们模范带头，明确职责，同心协力，积极行动，为优良学风的形成，推进学院高质量发展贡献自己的力量。
近期，我院开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，学院班子成员、党支部书记、辅导员深入教学管理服务一线，聚焦学院高质量发展，广泛开展专题调研，多层次召开座谈会，不断提升学院工作的针对性、实效性。
